Langtidsholdbar Ledelse

- Skab succes med ledelse, som holder på den lange bane!

Sådan fremtidssikrer du din ledelse og gør den langtidsholdbar

Vores vision er at inspirere ledere til mere robust og langtidsholdbar ledelse ved at arbejde inde fra og ud og skabe mere tid til ledelse – også på den lange bane!

Med afsæt i ledelsespyramiden vil du som leder erfare, hvordan du med nogle få målrettede greb og en viden om principperne i langtidsholdbar ledelse kan skabe fundamentet for en effektiv organisation med proaktive medarbejdere, som tager medansvar.

En organisation hvor I sammen sætter de rigtige mål og skaber de stærke resultater, der skal føre organisationen ind i fremtiden.

Med langtidsholdbar ledelse udøver du bevidst ledelse med afsæt i et stærkt ledelsesfundament!

Vi udgiver løbende artikler om langtidsholdbar ledelse, som folder hvert trin i ledelsespyramiden mere ud og giver nogle gode råd til, hvordan du kan arbejde videre med ledelsesprincipperne

Herudover afholder vi løbende kurser og foredrag om langtidsholdbar ledelse

Kontakt os for mere information på mail: info@langtidsholdbarledelse.dk

Tel. 4058 1418 / 20 723 423

  Hold dig løbende opdateret og tilmeld dig LinkedIn-gruppen om Langtidsholdbar Ledelse 

Hvem er vi

Yvonne Evers, partner

Ledelseskonsulent erhvervspsykologisk rådgiver, NLP Master Practitioner og ledelsescoach

Har mange års erfaring både som ledelsesrådgiver, facilitator, underviser og som ansat i den offentlige sektor og i det private erhvervsliv, hvor Yvonne har opbygget og drevet flere HR-funktioner som HR-chef og HR-direktør og her haft ledelsesansvar. Yvonne har ligeledes deltaget i mange strategi- og forandringsprocesser internt som eksternt i virksomheder.

Maiken Vørs Jeppesen, partner

Ledelseskonsulent, internationalt uddannet facilitator, ledelsesrådgiver og -coach

Mangeårig underviser, proceskonsulent, coach og foredragsholder med speciale i lederudvikling, hvor Maiken arbejder bredt med udvikling af ledere på alle niveauer og gennemfører forløb til både den offentlige og den private sektor. I ledelsesrådgivningen trækker Maiken på en lang lederkarriere som HR-chef med indgående erfaring i organisationsudvikling, strategi og personaleledelse.